Examen de la rémunération
Services

Analyse comparative des rémunérations

Nous effectuons des études comparatives complètes pour comparer les régimes de rémunération de votre organisation aux normes du secteur. Cela garantit que vos pratiques de rémunération sont compétitives et attirent les meilleurs talents.

Conception de la structure salariale

Nos consultants conçoivent des structures salariales justes, transparentes et alignées sur les objectifs de votre organisation. Cela comprend l'élaboration de niveaux de rémunération, de tranches salariales et de plans d'intéressement.

Élaboration d'une stratégie de rémunération

Nous vous aidons à élaborer des stratégies de rémunération adaptées à vos objectifs commerciaux. Cela comprend la création de plans de rémunération basés sur la performance, de plans d'actions et d'autres mesures incitatives qui motivent et retiennent les meilleurs talents.

Examens de conformité et d’équité

Nous effectuons des examens réguliers pour garantir que vos pratiques de rémunération sont conformes aux exigences légales et favorisent l’équité salariale au sein de votre organisation.